YEP - Stimme der Jugend

YEP, wir suchen Verstärkung!

Pädagogische*r Mitarbeiter*in: Community & Empowerment (w/m/d)

Du möchtest einen Job mit Sinn in einem starken Sozialunternehmen, wo du wirklich was bewegen kannst? Jugend Empowerment, Partizipation, Demokratiebildung und Chancengerechtigkeit liegen dir am Herzen? Du bist top organisiert, hast eine pädagogische Ausbildung, hands-on Mentalität und niederschwellige Kommunikation mit Jugendlichen fällt dir leicht? Dann bist du bei uns genau richtig!

Tätigkeit: Pädagogische Arbeit

Stundenausmaß: 25-40h pro Woche

Bezahlung: € 2.800 brutto pro Monat bei Vollzeit (14x)

Arbeitsbeginn: ehestmöglicher Arbeitsbeginn

Deine Aufgaben

• Pädagogische Konzeptentwicklung: Entwicklung von Workshop-Designs, pädagogischen Materialien, Weiterbildungskonzepten (für Trainer*innen und Lehrer*innen) anhand unserer pädagogischen Methode. 
• Community Management: Koordination und strategische Weiterentwicklung der Jugend-Community von YEP, Konzeptentwicklung Mobilisierung & Empowerment (digital und analog), Betreuung der Kommunikationskanäle mit der Jugend-Community
• Zielgruppengerechte Kommunikation: Verfassen von Texten für Jugendliche, Lehrpersonen und andere Stakeholder. Schwerpunkt: Niederschwelligkeit.
• Trainer*innen-Pool koordinieren und ausbauen: Betreuung, Einschulung und Begleitung neuer Trainer*innen.
• Pädagogische Qualitätssicherung: Sicherstellung der Qualität unserer Trainings und Workshops durch unsere Trainer*innen
• Durchführung von Weiterbildungen, Workshops & Trainings: Durchführung von Workshops und Trainings für Jugendliche (14–20 Jahre) sowie Pädagog*innen.
• Lehrer*innen-Netzwerk betreuen: Betreuung und Weiterentwicklung unseres Netzwerks für Pädagog*innen.

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder mindestens 3 Jahre Erfahrung als Pädagog*in oder im Bereich Jugendarbeit (Jugendliche ab 14 Jahren)
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und sehr zuverlässig.
• Du hast eine hands-on Arbeitsweise, starke organisatorische Fähigkeiten und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
• Du hast ein großes Interesse an der Lebenswelt junger Menschen und begegnest ihnen mit Offenheit, Respekt und Empathie.
• Du hast bereits eigenständig Trainings und Workshops geplant und es fällt dir leicht, anhand einer pädagogischen Methode Educational Designs und spannende Workshops zu gestalten.
• Du bist erfahren und sicher im Community Management, insbesondere im Umgang mit Jugendlichen und Lehrkräften.
• Du kommunizierst klar mit verschiedenen Zielgruppen und kannst Netzwerke aktiv aufbauen und pflegen.
• Von Vorteil: Du hast bereits Erfahrungen im Bereich “Train the Trainer” gesammelt
• Du möchtest mit deiner Arbeit spürbare Wirkung erzielen und teilst unsere Werte.

Deine Benefits

• Professionelles Arbeitssetting: Engagiertes, leistungsorientiertes und gleichzeitig offenes Arbeitssetting.
• Job mit Sinn & Impact: Werde Teil eines erfolgreichen Social Business, das sich für eine starke Demokratie einsetzt.
• Wertschätzende Arbeitskultur: Wir legen großen Wert auf Respekt, Vertrauen und ein positives Miteinander in unserem motivierten Team.
• Hoher Gestaltungsspielraum und steile Lernkurve: Übernimm echtes Ownership für deine Projekte und gestalte mit.
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, familienfreundlich, Homeoffice ist möglich und üblich.

Bewirb dich hier über das Online-Formular

Die Bewerbungsphase endet mit spätestens 16.2.2025 und es werden laufend passende Kandidat*innen eingeladen.