Sindbad - Mentoring für Jugendliche

In einem 1:1 Mentoringprogramm bringen wir engagierte, ehrenamtliche Erwachsene (Mentor:innen) und Jugendliche, die das letzte Pflichtschuljahr absolvieren (Mentees) miteinander in Verbindung, um gemeinsam den Übergang in eine erfolgreiche weiterführende Ausbildung (Schule oder Lehre) zu meistern. Über 12 Monate ab Oktober/November 2026 [für Vorausplaner:innen: auch ab März/April 2026] wird das Mentoringteam dabei laufend durch den Bedürfnissen entsprechenden Weiterbildungs- und Veranstaltungsmodule unterstützt. Unsere HUB-Leitungen sind als HUB-Leitungsteam (3-4 Personen) integraler Bertreuungsbestandteil, erste Ansprechperson und Sparringpartner:in für unsere Mentoringteams.

Die vollständige Ausschreibung zum Download findest du HIER. Mehr allgemeine Informationen auch auf unserer Homepage.

Sindbad HUB-Leitung (m/w/d) – Begleitung von Freiwilligen, Volunteering

Du bis kommunikativ, gehst gern auf People zu und suchst nach einer flexibel einteilbaren Aufgabe mit Sinn?

Das bieten wir dir

• Die Möglichkeit, Führungsfähigkeiten (weiter) zu entwickeln und ein starkes Netzwerk aufzubauen
• Raum für Reflexionsgespräche
• Teilnahme an spannenden Events und eine aufgeschlossene, coole Community
• Ein Abschlusszertifikat als Nachweis deines Engagements und deiner Kompetenzen
• Aufwandsentschädigung für Auslagen bei Community Events

Was du mitbringen solltest

• Verfügbarkeit: 3–4 Stunden pro Woche von Oktober 2026 bis Oktober 2027, Lebensmittelpunkt in Wien (bis Oktober 2027)
• Kompetenzen: Gute Deutschkenntnisse, Organisationstalent, Kommunikations-und Teamfähigkeit
• Interesse: Begeisterung für Bildung, Chancengerechtigkeit und das Arbeiten mit People
• Verständnis für unterschiedliche Lebenswelten: positives Zugehen auf die beiden Zielgruppen der Jugendlichen wie auch der Mentor:innen
• Reflexionsfähigkeit: Bereitschaft, sich mit der Aufgabe und der persönlichen Rolle auseinanderzusetzen
• Methodische Fähigkeiten: Sicheres Zeitmanagement, Feedback-Auswertung/Reporting, Moderation kleiner Gruppen, Konfliktmanagement

Welche Aufgaben übernimmst du in deinem HUB-Leitungsteam?

• Team-Betreuung: Regelmäßiger Kontakt mit bis zu neun Mentoring-Teams (1–2 Mal pro Monat über 12 Monate hinweg)
• Reporting: Durchführung eines monatlichen Reportings zum Beziehungsstatus der Mentoring-Teams.
• Feedback-Management: Weiterleitung und Auswertung von Feedbackbögen (3x pro Jahr).
• Event-Support: Einladung zu Sindbad-Events und Unterstützung bei der Organisation.
• Community-Building: Förderung des Austauschs und der Zusammenarbeit innerhalb des HUBs.
• Beziehungsaufbau und -Care zu Jugendlichen Mentees und Erwachsenen Mentor:innen

–> Du bist dir nicht ganz sicher, ob das zu dir passt? Meld dich trotzdem, dann schauen wir gemeinsam!
–> Du findest das ultimativ cool aber hast erst ab Frühjahr 2027 Zeit? Meld dich trotzdem – unser Programm startet auch im März/April wieder!

Die ganze Ausschreibung zum Download findest du HIER. Mehr allgemeine Informationen auch auf unserer Homepage. Du wohnst leider nicht in/um Wien? Es gibt uns auch in: Vorarlberg, Innsbruck, Salzburg, Graz, Kärnten und Linz!