Leitung Wohnassistenz Region NÖ Süd (m/w/d)

Psychosoziale Zentren gGmbH

Die Psychosoziale Zentren gGmbH (PSZ gGmbH) ist mit 34 Standorten und rund 450 Mitarbeiter*innen einer der größten Träger Niederösterreichs im psychosozialen Bereich. Unsere Aufgabe ist die extramurale Beratung, Betreuung und Behandlung von Menschen mit psychischen Erkrankungen.

Wohnassistenz unterstützt Menschen mit psychischer Erkrankung im Alltag in deren häuslichem Umfeld. Das Angebot zielt darauf ab, Fähigkeiten zu trainieren und in Lebensbereichen zu unter-stützen, die für selbstständiges Wohnen von Bedeutung sind.

Wir suchen ab sofort eine

Leitung Wohnassistenz für die Region NÖ Süd (m/w/d)
37h / Woche

Dienstort: Wr. Neudorf oder Wr. Neustadt (nach Vereinbarung)

Aufgabenbereiche

• wirtschaftliche und fachliche Leitung der Wohnassistenz
• Weiterentwicklung des bestehenden Angebots
• Personalführung und -entwicklung der Fachbetreuer*innen für Wohnassistenz im Industrieviertel
• Unterstützung der Mitarbeiter*innen und Klient*innen in besonderen Betreuungssituationen

Anforderungsprofil

• Abschluss im Sozial- oder Gesundheitsbereich und zumindest 3 Jahre Berufserfahrung im (sozial-) psychiatrischen Arbeitskontext
• Personalagenden (Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen, Personalauswahl, Teamführung und –entwicklung, Fach- und Dienstaufsicht, Berichtswesen)
• Umgang mit Leistungsfinanzierung
• Organisationstalent und Sozialkompetenz
• recovery-orientierte Haltung in der Arbeit mit den Betroffenen
• Pioniergeist und Freude an selbständigem Arbeiten
• Reisebereitschaft innerhalb der Region
• zeitliche Flexibilität
• eigener PKW und Führerschein B

Wir bieten

• eine auf langfristige Mitarbeit ausgerichtete, spannende Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen der Sozialwirtschaft
• ein abwechslungsreiches und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team
• attraktive Rahmenbedingungen, wie z.B.: Betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad-Leasing inklusive privater Nutzung, Supervision, Möglichkeiten zur Fortbildung sowie Vorteilsplattform für Mitarbeiter*innen
• einen zusätzlichen Urlaubstag ab dem ersten Dienstjahr und drei zusätzlich freie Tage im Jahr (15.11./24.12./31.12.)
• ein vereinbarungsfreundliches Arbeitsumfeld mit Lebensphasenorientierung
• Bezahlung nach SWÖ-KV. Abhängig von den Vordienstzeiten (bei 3 Jahren / Stufe 2) wird ein Bruttomonatsgehalt von mind. € 4.058,- bezahlt (37h / Woche, inkl. Zulagen).

Allgemeine Infromationen

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht, gerne auch mit Feststellungsbescheid.

Bitte beachten Sie auch unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen.

Für Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Motivationsschreiben und CV) nutzen Sie bitte unser Onlineformular (siehe Button „Bewerben“ rechts).

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