Technisches Museum Wien mit Österreichischer Mediathek
Das Technische Museum Wien mit Österreichischer Mediathek ist das größte technikhistorische Museum Österreichs und zeigt auf rd. 22.000 m² Ausstellungsfläche anhand einzigartiger historischer Exponate alle Facetten der Technik. Darüber hinaus bietet es seinen Gästen die unterschiedlichsten Möglichkeiten der interaktiven Auseinandersetzung mit aktuellen Fragen zu Technik und Wissenschaft.
Wir suchen für die Organisationseinheit „Sammlungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Sammlungsleiter:in (m/w/d)
mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden (Full-time)
Das Technische Museum Wien mit Österreichischer Mediathek verfügt über umfangreiche technikhistorische Sammlungsbestände.
Als Sammlungsleiter:in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Abteilung „Sammlungen“ und entwickeln diese in enger Abstimmung mit der Wissenschaftlichen Geschäftsführung in strategischer, inhaltlicher, kuratorischer, organisatorischer, struktureller, budgetärer und personeller Hinsicht weiter.
Diese Funktion beinhaltet die Erweiterung, Erfassung, Erforschung und Präsentation der Sammlungen, das Sammlungsmanagement, sowie die strukturelle und strategische Weiterentwicklung der Abteilung und stellt insbesondere durch sammlungsbezogene Forschungsarbeit eine Schlüsselrolle für die zukünftige Positionierung des Museums dar.
Ihre Aufgabenbereiche im Detail
Strategie & Entwicklung
- Mitwirkung an der strategischen Gesamtentwicklung des Museums
- Konzeption, Steuerung und Umsetzung der strategischen Ausrichtung der Abteilung Sammlungen
- Weiterführung und Schärfung einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Sammlungspolitik
- Positionierung des Museums als wissenschaftliche und gesellschaftliche Diskursplattform
Sammlungsmanagement
- Gesamtverantwortung für alle Prozesse rund um die Sammlung (Erweiterung, Erfassung, Care, Erforschung und Präsentation)
- Einhaltung und Kontrolle professioneller Standards und Richtlinien im Sammlungswesen
- Weiterentwicklung der digitalen Sammlungsinfrastruktur
Ausstellungen
- Gesamtverantwortung für die Schausammlung
- Konzeption und Umsetzung von Dauer- und Sonderausstellungen
Führung & Organisation
- Vertretung der Abteilung Sammlungen gegenüber der Geschäftsführung und den anderen Abteilungen sowie nach außen
- Personalführung und -entwicklung der Abteilung Sammlungen
- Steuerung von Projekten
- Budgetplanung und -kontrolle
Vernetzung & Repräsentation
- Aufbau und Care nationaler und internationaler Kooperationen
- Zusammenarbeit mit in- und ausländischen Museen, Forschungseinrichtungen, Museums- und Kulturnetzwerken
Ihr Profil
Fachliche Qualifikation und Berufserfahrung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Promotion in einem kulturwissenschaftlichen, geisteswissenschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Studium
- Fundierte Erfahrung in:
- professionellem Sammlungsmanagement
- kuratorischer Tätigkeit und Ausstellungsentwicklung
- interdisziplinärem Arbeiten
- Personalführung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Führungskraft im Museums- oder Sammlungsbereich
- Kenntnisse aktueller Entwicklungen und Trends im Museums- und Ausstellungswesen
- Fähigkeit zur Entwicklung von kuratorischen Narrativen und zur Vermittlung von Inhalten – Ausstellungserfahrung erwünscht
- Ausgezeichnete German- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Anforderungen
- Strategisches Denkvermögen und Führungskompetenz
- Organisationsstärke und Entscheidungsfähigkeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Sensibilität für Diversität, Partizipation und gesellschaftliche Relevanz von Museen
Wir bieten
- eine Vollzeitposition mit einem Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 80.000 (all-in). Abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung einer bedeutenden kulturellen Institution
- Arbeit mit einer sehr umfangreichen und vielfältigen historischen Sammlung
- Einbindung in ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende (Möglichkeit eines Jobtickets, ICOM Karte)
- Möglichkeit zum Telework
Ihre Bewerbung enthält
- Lebenslauf und Motivationsschreiben
- Projekt- und Publikationsliste
Das TMW fördert die Repräsentanz kultureller Vielfalt und die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter nach dem Bundes-Gleichbehandlungsgesetz. Entsprechend qualifizierte Frauen und Personengruppen werden daher ausdrücklich eingeladen, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Eine diskriminierungsfreie Arbeitsumgebung hat für uns absolute Priorität.
Bei gleicher Eignung werden People mit Behinderungen nach Maßgabe der gesetzlichen Regelungen besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.09.2026 über unser Bewerbungsportal.
Aus Anlass der Bewerbung entstehende Kosten können nicht übernommen werden. Bei Einstellung ist ein aktueller Strafregisterauszug vorzulegen.